要延攬大師級的學者，也就是所謂的「熊貓」，是當務之急，但要吸引這樣條件的人才，老實說私立大學比不過公立大學。所謂「水深魚自來」，誘因不高則自然有礙攬才政策的推行。

人事室主任羅運治表示，若以私立學校來比較，本校有不錯的條件，如：每個月七千元博士加給、比照國科會給付的校內研究獎勵、教科書獎助等，「不過，」他補充道：「最重要還是好的研究環境。」「因此，配套措施很重要，聘了老師也同時要給老師好環境。」他個人認為我們給老師的研究室設備，諸如電腦配備等大致上還不錯。

「第一、寬廣的實驗室，第二、更優沃的薪津。」江正雄說，公立大學的老師們開出來的這些條件我們可能都不如人。

英文系林主任則表示，我們英文系教師的教學負擔重，請來的大學者可能都得去教大一英文課程，再加上大班教學動輒一百二十人，都令大師卻步。

「只好用私誼進行『道德勸說』囉！」理學院陳院長在形勢不如人的情況下，只好暫時採行這樣的策略。